日日干夜夜操s8-日日干夜夜操-日日干夜-日日干天天爽-日日干天天插-日日干天天

首頁 HOME 案例 CASE 關于 ABOUT 核心業務 CORE 上市包裝 IPO 分享 SHARING 聯系 CONTACT

投資回報率品牌營銷激活品牌建設差異點

一些 CEO 根本無法理解對品牌投資回報率至關重要的長期游戲。他們被營銷激活的直接歸因迷住了。結果就是許多人所說的短期主義,這是一種危險的心態,會導致對低效激活的過度投資和對品牌累積力量的投資不足。現實情況是,根據 2018 年一項名為Profit Ability的研究,當您查看品牌對銷售的總體影響時,只有 18% 可以通過在線歸因來衡量。


平衡的方法利用短期營銷和長期品牌計劃。

題為“聚焦媒體”的綜合報告顯示,當公司營銷預算的 60% 左右用于品牌建設,40% 左右用于營銷激活時,才能實現最佳效果。廣州品牌設計公司對品牌的投資少于 60% 會妨礙為未來的銷售增長積累必要的品牌資產。對于 CMO 而言,能夠為品牌的投資回報率構建一個引人注目的商業案例比以往任何時候都更加重要。CMO 應準備好應對 CEO 和 CFO 對戰術營銷戰略(短期主義)的默認關注,并以令人信服的理由證明對品牌建設的長期投資回報。


如何維持有價值的品牌

根據Edelman Trust Barometer受訪者的說法,CEO 的首要任務是確保他們的公司受到信任。現在,可信賴度是感知的函數,而感知是由品牌塑造的。因此,如果您是 CEO,您的客戶認為您的首要任務應該是品牌。


投資回報率品牌 CEO 期望業務決策

廣州品牌設計公司將品牌塑造作為您的首要任務意味著花時間專注于推動客戶做出決策的因素。了解您相對于您所在行業的其他品牌的競爭優勢是一回事。通過利用品牌的投資回報率來影響客戶的選擇并推動長期的商業價值,制定一個有計劃的品牌戰略是另一回事。在關注其品牌相對于其他因素的重要性時,星巴克將 5 美元作為一杯咖啡的可接受價格溢價。據 Interbrand 稱,在過去五年中,關注品牌重要性的公司的品牌價值增長了 2.4 倍。希望增加品牌投資的企業主基本上有三種選擇:


增加其當前品牌的實力及其價格溢價

  • 通過重新定義客戶體驗或將重點重新轉移到當前未滿足的需求來重新定位他們的品牌

  • 顛覆品牌類別慣例或從根本上改變他們的商業模式(想想 2001 年蘋果的 iPod 和 iTunes)

  • 心理學表明,客戶在品牌中感知到的人格特征與他們在其他人身上看到的相同。


有效的品牌推廣利用這一點,與受眾建立強大、持久和有意義的聯系。它使您能夠定義您希望利益相關者每次與您的公司接觸時所擁有的情感體驗。廣州品牌設計公司投資設計和管理良好的品牌是建立偏好和忠誠度并將您的公司從商品轉變為體驗的最有效方法之一。人們總是會付出更多,走得更遠,以保持對他們熟悉和喜愛的品牌的忠誠。為什么?因為他們從與之互動中獲得了積極、一致的情感體驗。最好的品牌就像老朋友一樣可靠。星巴克的顧客愿意排更長的隊,為一杯平庸的咖啡付出更多。他們做這些事情是因為去星巴克的情感體驗。


近 20 年來,商界人士一直在說“沒有人會因為購買 IBM 而被解雇”。IBM 的聲譽如此之高,即使其中一款產品未能達到預期,您也不能因為在競爭中選擇它而受到責備。這是任何行業(B2C 或 B2B)中強大、發達的品牌的影響,也是品牌投資回報率的最明顯證據。


雖然它不像數字營銷活動那樣容易衡量,但對品牌的戰略投資可提供穩定的長期投資回報率。本文的部分靈感來自于 Tom Roach 致 CMO 的公開信。廣州品牌設計公司自從那篇開創性的帖子以來,支持品牌的顯著投資回報率的確鑿證據只會繼續增加。事實上,很少有營銷人員會質疑強勢品牌的價值。星巴克和 IBM 等標志性公司的實力和估值證明了品牌作為公司產品一部分的重要性。最重要的是,投資于持續的品牌建設將幫助您的公司增加利潤。衡量影響只需要耐心并愿意重新考慮即時歸因指標的重要性。

聲明:本文“投資回報率品牌營銷激活品牌建設差異點”信息內容來源于網絡,文章版權和文責屬于原作者,不代表本站立場。如圖文有侵權、虛假或錯誤信息,請您聯系我們,我們將立即刪除或更正。
做品牌直接找總監談
總監一對一免費咨詢與評估
相關案例
RELATED CASES
付小姐
張小姐

業務咨詢 付小姐

業務咨詢 張小姐

總監微信咨詢 付小姐

主站蜘蛛池模板: 一区二区不卡视频在线观看 | 免费国产一级特黄aa大 | 午夜国产精品影院在线观看 | 欧美一级精品 | 美女激情视频网站 | 色网址在线观看 | 中文字幕视频在线免费观看 | 中文字幕视频网 | 亚洲国产日韩a在线亚洲 | 91不卡在线精品国产 | 日日干日日 | 欧美一区二区三区免费不卡 | 国产成人精品日本亚洲18图 | 欧美亚洲另类视频 | 国产黄色三级三级三级 | 成人福利在线看 | 2020国产成人精品免费视频 | 成人免费性视频 | 日本三级视频网站 | 欧美13一14周岁a在线播放 | 久久久久久不卡 | 亚洲天堂三级 | 毛片1毛片2毛片3毛片4 | 久久国产精品视频一区 | 国产精品视频区 | 国产视频手机在线 | 中文字幕在线观看免费视频 | 亚洲三级中文字幕 | 毛片机地| 国产一二在线观看视频网站 | 成人国产在线视频 | 97人人射| 亚洲欧洲国产精品 | 日日插人人插天天插 | 色视频免费国产观看 | 国产理论最新国产精品视频 | 毛片在线免费视频 | 亚洲an日韩专区在线 | 日韩美aaa特级毛片 日韩美毛片 | 青草香蕉精品视频在线观看 | 日本wwwwwww|